El Equipo Social de la organización Horizonte Positivo Paraguay
presentó el programa de Formación Dual a líderes de compañías
y grupos empresariales, durante el encuentro se dio a conocer el
alcance y los beneficios de formar parte de un programa que
brinda oportunidades a los jóvenes de nuestro país.
Se presentó oficialmente el programa de Formación dual de Horizonte Positivo Paraguay que se lleva a cabo en el marco de una alianza de esta organización con el Ministerio del Trabajo (MTESS). Durante el encuentro se realizó la presentación a directores y gerentes de recursos humanos de compañías de diferentes rubros del país.
“Queremos que las empresas sepan que este programa está respaldado por el Ministerio del Trabajo e invitarles a que se animen a descubrir cómo en él se forman personas de altas capacidades y empoderamiento” — Teresa Espínola, Directora General del Gabinete del MTESS.
Formación Dual es un poderoso programa de desarrollo laboral que está enfocado a jóvenes de entre 18 a 24 años que hayan terminado el bachillerato, a través de este programa podrán participar de capacitaciones en el SNPP y complementar las clases teóricas realizando prácticas a través de contratos de aprendices con las empresas, quienes pasen por el programa podrán ser considerados para contrataciones según su desempeño.
El modelo de este programa fue caso de éxito en países como Alemania y Suiza, este último es referente por estar entre los países del mundo con la menor tasa de desempleo, además ya existe un caso de éxito luego de ser adaptado y aplicado en nuestro país a través de Nestlé Paraguay.
El ejercicio de este programa demostró que además de traer beneficios a los jóvenes, también salen ampliamente beneficiadas las empresas que logran desarrollar colaboradores comprometidos y empoderados.
“Para mí fue muy enriquecedor formar parte de este programa. Ahora, ver que más empresas estén interesadas es algo que me conmueve, esto va a generar muchas oportunidades para más jóvenes” — Erika Brizuela, Primera Egresada del Programa de Nestlé Paraguay.
Son varias las compañías que ya manifestaron su interés y que pronto abrirían cupos para los jóvenes interesados. El encuentro contó con la presencia de directores y gerentes de compañías como: Grupo Azeta, Grupo Vierci, Grupo Dekalpar, Las Tacuaras, Copipunto, Lasca, Impakta, Plub, Casa Grütter, Record Electric, Mentu Aliados, Colab, Hotel La Misión, Asismed, Jobs, San Roque, Servicios Rápidos del Paraguay, entre otras.
“La relación entre el sector privado y el sector público es clave. En Horizonte Positivo queremos contribuir a que esto ocurra y construir confianza multisectorial. Estamos muy contentos de ser parte de este ecosistema de Formación Dual que apuesta al desarrollo de los jóvenes y a la generación de trabajo.” — Santiago Llano, Presidente de Horizonte Positivo Paraguay.
